Mogelijk werken sommige onderdelen van onze website niet naar behoren. Voor een optimale beleving bekijkt u onze website het beste in Chrome of Firefox.
Heb jij net je diploma ergotherapie op zak of al (enige) ervaring als ergotherapeut? Ligt jouw passie in de medisch specialistische revalidatie van kinderen? Lees dan snel verder!
Voor onze kinderrevalidatie zijn wij per 1 november 2025 in verband met de vervanging van een zwangerschapsverlof op zoek naar een
Als ergotherapeut ben je werkzaam in een diagnosegericht, multidisciplinair team onder leiding van een revalidatiearts. Je gaat werken met poliklinische en klinische kinderen van 4 -18 jaar. Afstemming met ouder(s)/verzorger(s), het kindsysteem en andere disciplines is een belangrijk onderdeel van de behandeling.
Je stelt een ergotherapeutisch behandelplan op en voert behandelingen uit. Daarnaast geef je adviezen en regel je aanvragen op het gebied van voorzieningen. Je onderhoudt hiervoor contacten met de WMO, zorgverzekeraar, UWV en diverse leveranciers.
Daarnaast kun je rekenen op:
Roessingh, Centrum voor Revalidatie vindt dat iedereen een plek verdient in de samenleving. Als een ongeval, ziekte of aandoening je treft, moet je opnieuw je plek vinden: thuis, op het werk, op school. Medisch specialistische revalidatie betekent je toekomst herwaarderen. Daar helpen we bij. Dagelijks zetten wij ons met behulp van onze concern- en samenwerkingspartners voor in.
Onze patiënten zijn zeer tevreden over de kwaliteit van onze zorgverlening en ook zeer enthousiast over de bevlogenheid en betrokkenheid van onze medewerkers. Iets om trots op te zijn! Onze medewerkers zijn op hun beurt het meest trots op de goede onderlinge samenwerking, de collega’s en de patiëntgerichtheid.
Ben je enthousiast geworden? Dan zien we je reactie graag tegemoet! Solliciteer uiterlijk maandag 7 juli via ZorgSelect.
Wil je eerst meer informatie of heb je vragen? Neem dan contact op met Ingrid Ossel, teamleider Kinderrevalidatie, 06-40507822.
De sollicitatiegesprekken zijn gepland op 16 juli 2025.
Bij indiensttreding word je gevraagd om een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) voor te leggen.